Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige (SPV) Emerhese
Jouw expertise inzetten voor volwassenen met autisme. Jij zorgt ervoor.
- Regio Amersfoort
- Aantal uren per week 24 - 32 uur
- Opleidingsniveau Wo

- Home
- Vacatures
- Verpleegkundigen
- Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige (SPV) Emerhese in Amersfoort
Zo werk jij
Voor wie jij er als sociaal psychiatrisch verpleegkundige bent? Voor (jong)volwassenen met een autismespectrumstoornis die in behandeling zijn bij de polikliniek Emerhese in Amersfoort. Je werkt herstelgericht en zet jouw kennis in om zorg op maat te bieden.
Vanuit jouw expertise en persoonlijke talenten geef jij vorm aan de functie van sociaal psychiatrisch verpleegkundige. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn voor jou bekend terrein.
Wat de functie bij GGz Centraal onderscheidend maakt is:
het geven van psycho-educatie (zoals Brainblocks), veelal in groepsverband.
het opstellen, uitvoeren en evalueren van behandelplannen in samenspraak met het multidisciplinair team.
het onderhouden van contact met naasten en externe betrokkenen, met oog voor de leefomgeving van de patiënt.
het inzetten van je expertise op het gebied van autisme en herstelgerichte zorg.
deelname aan de crisisdienst buiten kantoortijden.
Jouw team
Jouw nieuwe collega’s van de polikliniek Emerhese kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Samen met jou als sociaal psychiatrisch verpleegkundige bieden we gespecialiseerde zorg aan volwassenen met autisme in de regio Eemland. Ons team bestaat uit onder andere een psychiater, gz-psychologen, masterpsychologen, een verpleegkundig specialist, ambulant behandelaren, een maatschappelijk werker/jobcoach en collega’s in opleiding.
Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als [functienaam] bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 55 (tussen €3.231,- en €5.027,- o.b.v. 36 uur). Bereken hier jouw netto salaris.
een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract.
een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze.
Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.
Dit breng je mee
Jij bent flexibel en stressbestendig en weet je weg goed te vinden in complexe en dynamische zorgsituaties. Daarnaast ben je een teamspeler die de samenwerking zoekt in een multidisciplinair team. Ook heb je voor deze baan:
een afgeronde (post-hbo) opleiding tot sociaal psychiatrisch verpleegkundige.
een geldige BIG-registratie.
affiniteit met cliënten met autisme.
bij voorkeur ervaring of affiniteit met DGT.
bereidheid om mee te draaien in de crisisdienst buiten kantoortijden.
Wie zijn wij?
Elk jaar rekenen zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg in midden Nederland. Vanuit verschillende locaties, binnen de thuissetting én online, bieden we specialistische hulp aan mensen met psychische problemen, in alle fasen van hun leven.
Ontdek meer over GGz Centraal als werkgever en over onze visie en missie.
Solliciteren
Wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Bel of app dan met Janet Arkenbout (teamleider bedrijfsvoering) via 06 120 722 21. Voor overige vragen helpt de recruiter je graag verder op weg.
Kom je graag eerst sfeer proeven? Een dagdeel meelopen is mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Kom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.
Passen wij bij elkaar?
Werk doen dat past, voldoening en plezier geeft. Dat gunnen we iedereen. Doe de korte test en krijg alvast een inkijk in onze bedrijfscultuur. Ontdek jouw match met GGz Centraal.
Open sollicitatie
Geen passende vacature gevonden?
Stuur ons een open sollicitatie waarin je aangeeft wie je bent en wat bij je past. Samen met jou kijken we wat er mogelijk is.

'Vernieuwende ideeën worden serieus genomen. Om de beste patiëntenzorg te leveren én om jezelf te ontwikkelen. Dat creëert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar

'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider

'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke patiënt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige

'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken

'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve ideeën uit te werken en samen te behandelen staan we nu én in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog

'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de patiënten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS