Psychiater High & Intensive Care
Op de HIC in Hilversum behandel je mensen in hun meest kwetsbare momenten – met vakmanschap, nabijheid en rust
- Regio Hilversum
- Aantal uren per week 16 - 36 uur
- Opleidingsniveau Wo

- Home
- Vacatures
- Psychiaters
- Psychiater High & Intensive Care in Hilversum
Zo werk jij
Op de High & Intensive Care (HIC) in Hilversum werk je met volwassenen die door een ernstige psychiatrische crisis tijdelijk intensieve klinische zorg nodig hebben. Het team richt zich op herstel en stabilisatie in een zo kort mogelijke opnameperiode.
Je diagnosticeert, behandelt en begeleidt patiënten met uiteenlopende problematiek – van psychoses en stemmingsstoornissen tot suïcidaliteit en complexe comorbiditeit. Je werkt in een multidisciplinair team waarin verpleegkundigen, maatschappelijk werkers, artsen, psychologen en ervaringsdeskundigen nauw samenwerken. Samen bied je een veilige, mensgerichte behandelomgeving waarin nabijheid, herstel en autonomie hand in hand gaan.
Naast de patiëntenzorg draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de HIC. Je denkt mee over behandelvisie, kwaliteitsverbetering en samenwerking binnen de acute keten in Gooi & Vechtstreek.
Jouw team
Je werkt in een multidisciplinair team van psychiaters, artsen, SPV'ers, verpleegkundigen, een GZ-psycholoog en een VS. Het team kenmerkt zich door kennis, ervaring, professionaliteit en een open cultuur waarin men betrokken is bij elkaar. Het team is op formatie. Ook collega's die net hun opleiding hebben afgerond zijn van harte welkom te solliciteren, je werkt met meerdere psychiaters in een team. De Rembrandthof en de regio Gooi & Vecht kenmerken zich door korte lijntjes, een vriendelijke sfeer en informele werkprocessen. Voor overleg over casuïstiek loop je gemakkelijk even binnen bij collega psychiaters met andere expertise.
Binnen GGz Centraal maak je deel uit van een collegiaal netwerk van psychiaters verspreid over meerdere regio’s. Intervisie en kennisdeling zijn vanzelfsprekende onderdelen van je werk. Er vindt momenteel een ontwikkeling plaats waarbij met de vier crisisdiensten van de vier ggz-centraal regio's gekeken wordt naar meer samenwerking. Het doel hiervan is het formuleren van "best-practice" beleid, zonder regionale verschillen uit het oog te verliezen.
Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op jouw ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. We zien erop dat je zeggenschap hebt over de behandelinhoud. We werken met de zorgadministratie en inhoudelijke ondersteuners, opdat je serieus administratief ondersteund wordt.
Regio Gooi en Vecht kenmerkt zich door een hechte psychiatergroep, waar onderling wordt waargenomen en waar intervisie plaatsvindt.
Als psychiater bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
een salaris conform de CAO GGZ en de AMS-regeling, afhankelijk van kennis en ervaring; Bereken hier jouw netto salaris.
een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract.
een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen en trainingen;
de ruimte om deel te nemen aan projecten en verbeterinitiatieven.
Serieuze administratieve ondersteuning
Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.
Dit breng je mee
We zoeken een psychiater die vakinhoudelijke deskundigheid combineert met menselijkheid en leiderschap. In crisissituaties ben jij degene die rust en overzicht brengt. Je weet beslissingen te nemen wanneer dat nodig is, maar doet dat altijd met oog voor de patiënt, diens naasten en het team om je heen. Je bent benaderbaar, empathisch en werkt graag samen met collega’s en ketenpartners. Daarmee geef je richting, maar zorg je er tegelijk voor dat anderen zich gehoord en betrokken voelen. Daarnaast breng je het volgende mee:
registratie als psychiater (BIG en RGS);
ervaring of affiniteit met acute psychiatrie en crisiszorg;
klinische deskundigheid en kennis van de Wvggz;
de bereidheid en vaardigheid om collega’s en AIOS te begeleiden en opleiden;
ambitie om de acute psychiatrie in de regio verder te versterken en door te ontwikkelen.
Wie zijn wij?
Elk jaar rekenen zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg in midden Nederland. Vanuit verschillende locaties, binnen de thuissetting én online, bieden we specialistische hulp aan mensen met psychische problemen, in alle fasen van hun leven.
Ontdek meer over GGz Centraal als werkgever en over onze visie en missie.
Solliciteren
Wil je meer informatie over de vacature? Neem contact op met David Laseur, Hoofd bedijfsvoering acute psychiatrie Gooi & Vecht via 06 570 187 27. Voor overige vragen helpt de recruiter je graag verder op weg.
Kom je graag eerst sfeer proeven? Een dagdeel meelopen is mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Kom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.
Passen wij bij elkaar?
Werk doen dat past, voldoening en plezier geeft. Dat gunnen we iedereen. Doe de korte test en krijg alvast een inkijk in onze bedrijfscultuur. Ontdek jouw match met GGz Centraal.
Open sollicitatie
Geen passende vacature gevonden?
Stuur ons een open sollicitatie waarin je aangeeft wie je bent en wat bij je past. Samen met jou kijken we wat er mogelijk is.

'Vernieuwende ideeën worden serieus genomen. Om de beste patiëntenzorg te leveren én om jezelf te ontwikkelen. Dat creëert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar

'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider

'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke patiënt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige

'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken

'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve ideeën uit te werken en samen te behandelen staan we nu én in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog

'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de patiënten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS