ANIOS High Intensive Care
Ontdek de dynamiek van de acute psychiatrie op de HIC in Ermelo. Jij zorgt ervoor.
- Regio Ermelo
- Aantal uren per week 32 - 36 uur
- Opleidingsniveau Wo

Zo werk jij
Heb jij al jaren ervaring als ANIOS of wil jij na je master geneeskunde weten wat écht bij jou past voordat je je gaat specialiseren? De praktijkervaring en kennis die je opdoet als basisarts in de psychiatrie is waardevol voor je verdere loopbaan en voegt veel waarde toe aan de zorg voor onze patiënten.
Voor wie jij er als ANIOS bent?
Voor volwassenen tussen de 18 en 60 jaar die in een acute psychiatrische crisis verkeren. Je bent werkzaam op de HIC (High Intensive Care). De HIC is een onderdeel van de zorglijn Crisiszorg volwassenen en werkt nauw samen met Crisisdienst en IHT (In Home Treatment). Het gaat om mensen die acuut psychiatrisch ontregeld en geïndiceerd zijn voor kortdurende intensieve klinische behandeling. De afdeling heeft 20 opnameplekken.
De opname op een HIC is een onderbreking van een ambulante behandeling en heeft als doel het hervinden van stabiliteit en eigen regie, dit vraagt een nauwe samenwerking met onze ketenpartners en betrekken van familie en naasten in de behandeling. Johannesbos is een afdeling waar al langere tijd intensief wordt ingezet op het terugdringen van Dwang en Drang, wat geresulteerd heeft in tot nu toe 900 dagen geen separatie in EBK, zonder toename van andere vormen van verplichte zorg.
Als ANIOS bewaak je het proces rondom de behandeling en zorg je voor een optimaal behandelklimaat voor de patiënten en hun naasten. Je kijkt verder dan het ziektebeeld van de patiënt en besteedt aandacht aan de persoon daarachter, waarbij je oog hebt voor de sociaal-maatschappelijke en culturele context. Je gaat deel uitmaken van en samenwerken met het multidisciplinair team. Als behandelaar/anio behandel je klinisch opgenomen patiënten op de HIC onder supervisie van een psychiater.
Wat de functie van ANIOS bij GGz Centraal bijzonder leerzaam maakt is:
Je wordt verantwoordelijk voor de behandeling van de patiënten die zijn opgenomen op de afdeling.
Je verzorgt intakes, je stelt/verfijnt de diagnose
Je krijgt te maken met behandelingen in het kader van de wet WVGGZ.
In korte tijd verzamel je relevante informatie en stel je samen met collega’s behandelplannen op.
Je bent alert op veranderingen in de situatie en onderneem je actie waar nodig.
Je neemt actief deel aan overleggen.
Jouw team
Jouw nieuwe collega’s van Johannesbos HIC kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Samen met jou als ANIOS bieden we intensieve, klinische behandeling aan mensen in acute psychiatrische nood. Johannesbos is een High Intensive Care-afdeling op landgoed Veldwijk, waar cliënten worden opgenomen voor kortdurende behandeling met als doel stabilisatie en het hervinden van eigen regie.
Wat ons team kenmerkt? Onze inzet op het terugdringen van dwang en drang en de focus op samenwerking met naasten.
Jouw nieuwe werkplek? Een kliniek met een moderne werkwijze op het groene landgoed Veldwijk in Ermelo.
Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als ANIOS bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
een bruto maandsalaris tussen € 4.272,- en € 6.504,- (CAO GGZ, functiegroep 65) o.b.v. 36 uur.
een contract voor 32 - 36 uur per week voor de duur van één jaar.
een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%.
166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
interne scholing, waarbij kennisdeling en intervisie de hoofdrol spelen.
kies je in de toekomst voor de huisartsenopleiding? Dan kom je in de meeste gevallen na werkervaring in de psychiatrie in aanmerking voor vrijstelling voor sommige onderdelen van de specialisatieopleiding.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.
Dit breng je mee
Jij bent nieuwsgierig naar de psychiatrie en beschikt over een sterke klinische blik. Daarnaast kun je zelfstandig werken en houd je overzicht in acute situaties. Ook heb je voor deze baan:
een afgeronde opleiding tot basisarts.
een bijbehorende BIG-registratie.
een flexibele inzetbaarheid (je draait mee in onregelmatigheidsdiensten).
Wie zijn wij?
Elk jaar rekenen zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg in midden Nederland. Vanuit verschillende locaties, binnen de thuissetting én online, bieden we specialistische hulp aan mensen met psychische problemen, in alle fasen van hun leven.
Ontdek meer over GGz Centraal als werkgever en over onze visie en missie.
Solliciteren
Wil je meer informatie over de vacature? Neem contact op met Jette van 't Noordende (psychiater) via het secretariaat: 0341 - 566780 of Hetty Hop (teamleider bedrijfsvoering) via 06 - 10937521.Voor overige vragen helpt de recruiter je graag verder op weg.
Kom je graag eerst sfeer proeven? Een dagdeel is mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Kom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.
Passen wij bij elkaar?
Werk doen dat past, voldoening en plezier geeft. Dat gunnen we iedereen. Doe de korte test en krijg alvast een inkijk in onze bedrijfscultuur. Ontdek jouw match met GGz Centraal.
Open sollicitatie
Geen passende vacature gevonden?
Stuur ons een open sollicitatie waarin je aangeeft wie je bent en wat bij je past. Samen met jou kijken we wat er mogelijk is.

'Vernieuwende ideeën worden serieus genomen. Om de beste patiëntenzorg te leveren én om jezelf te ontwikkelen. Dat creëert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar

'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider

'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke patiënt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige

'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken

'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve ideeën uit te werken en samen te behandelen staan we nu én in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog

'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de patiënten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS