Stafmedewerker Kwaliteit en Veiligheid Fornhese
Ondersteuning bij de optimalisatie van verbeterprocessen en borging van werkprocessen. Jij zorgt ervoor.
- Regio Amersfoort
- Aantal uren per week 24 uur
- Opleidingsniveau MBO / HBO
Stafmedewerker Kwaliteit en Veiligheid Fornhese in Amersfoort
- Home
- Vacatures
- Management, staf en ondersteuning
- Stafmedewerker Kwaliteit en Veiligheid Fornhese in Amersfoort
Zo werk jij
Wij zoeken voor de rvze (resultaat verantwoordelijke zorgeenheid) Fornhese een stafmedewerker Kwaliteit en Veiligheid. In deze functie werk je als regiospecialist en houd je je bezig met het leren en verbeteren vanuit o.a. calamiteiten, incidenten, cliënttevredenheid, audits en kwartaalcijfers. Daarnaast ondersteun je Fornhese op het gebied van suïcidepreventie, het verminderen van dwang en drang, veilig incidenten melden en heb je een rol in het preventieteam van Fornhese. Het grootste deel van je werktijd werk je voor Fornhese. Een kleiner deel van je tijd besteed je aan het zorgdragen voor de voortgang van organisatiebrede kwaliteitsonderwerpen. Je bent als regiospecialist lid van de commissie calamiteiten- en incidentenonderzoek. Je werkt samen in een team met andere regiospecialisten en kwaliteitsadviseurs.
Je vindt het belangrijk dat er aandacht is voor het verbeteren van de kwaliteit van zorg in de GGZ. Je levert graag een belangrijke bijdrage aan de implementatie en uitvoering van het kwaliteits- en veiligheidsbeleid van een grote instelling. Op jouw inzet kunnen we rekenen als het gaat om:
Lees meerLees minder
Je vindt het belangrijk dat er aandacht is voor het verbeteren van de kwaliteit van zorg in de GGZ. Je levert graag een belangrijke bijdrage aan de implementatie en uitvoering van het kwaliteits- en veiligheidsbeleid van een grote instelling. Op jouw inzet kunnen we rekenen als het gaat om:
- leren en verbeteren van de kwaliteitsonderwerpen in de teams.
- ondersteuning bieden bij verbeterprocessen en de borging van werkprocessen.
- verzamelen van kwalitatieve stuurinformatie voor de RVZe.
- verbeteren en borgen van veiligheidsaspecten (onderzoek, bedrijfsnoodorganisatie).
Wij zorgen voor jou
Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. We kunnen inspelen op ontwikkelwensen. Samen kijken we naar wat jij nodig hebt in je werk, we werken of thuis of op locatie waar nodig. Ook kun je als stafmedewerker kwaliteit en veiligheid bij GGz Centraal rekenen op:
Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.
Lees meerLees minder
- een bruto maandsalaris tussen € 2.806,- en € 4.381,- (CAO GGZ, functiegroep 55) op basis van 36 uur. De uiteindelijke inschaling is in overleg en afhankelijk van jouw achtergrond en ervaring.
- een contract voor 24 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen dus je krijgt bij ons meteen een vast contract.
- een eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.
- 166 verlofuren en 35 levensfase-uren op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
- een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Daarmee heb je de mogelijkheid om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets, aanvullende reiskostenvergoeding of extra verlof.
Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.
Jouw kwaliteiten
Jij bent communicatief vaardig en staat stevig genoeg in je schoenen om teamleiders, hoofden en directie advies te kunnen geven over kwaliteitsonderwerpen. Werk je als verpleegkundige en wil je je verder ontwikkelen binnen onze organisatie dan kan dit een mogelijkheid voor je zijn.
Uiteraard ben je ook in staat om prioriteiten te stellen en plan- en procesmatig te werken. Je kunt goed samenwerken en beschikt over een grote mate van zelfstandigheid.
Verder beschik je over:
Lees meerLees minder
Uiteraard ben je ook in staat om prioriteiten te stellen en plan- en procesmatig te werken. Je kunt goed samenwerken en beschikt over een grote mate van zelfstandigheid.
Verder beschik je over:
- analytische blik, een proactieve houding en werk je oplossingsgericht.
- HBO werk- en denkniveau.
- affiniteit met kwaliteitsmanagement.
- ervaring in kwaliteitsborging, calamiteitenonderzoeken en audits is een pre.
- kennis van actuele ontwikkelingen in de (jeugd-)GGZ.
Wie zijn wij
Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 cliënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s willen we elke dag het verschil maken voor onze cliënten. Dit doen wij deskundig en vanuit betrokkenheid. En door te verbinden, te innoveren en op elkaar te bouwen. Zo werken we samen aan de ggz van nu én van morgen. Meer weten over onze strategische koers? Je leest het hier.
GGz Centraal vind je in het midden van het land. Ons werkgebied is verdeeld in vijf RVZe's: Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek, Veluwe & Veluwe Vallei en Fornhese.
Fornhese biedt zowel ambulante als klinische specialistische geestelijke gezondheidszorg aan kinderen en jongeren van 0 tot en met 23 jaar en hun ouders/verzorgers op locaties in Amersfoort, Ermelo, Almere, Barneveld en Hilversum.
Lees meerLees minder
GGz Centraal vind je in het midden van het land. Ons werkgebied is verdeeld in vijf RVZe's: Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek, Veluwe & Veluwe Vallei en Fornhese.
Fornhese biedt zowel ambulante als klinische specialistische geestelijke gezondheidszorg aan kinderen en jongeren van 0 tot en met 23 jaar en hun ouders/verzorgers op locaties in Amersfoort, Ermelo, Almere, Barneveld en Hilversum.
Solliciteren
Zet jouw talenten in als stafmedewerker kwaliteit en veiligheid op de plek waar het er écht toe doet: versterk GGz Centraal in Amersfoort.
Wil je meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Henk Mulder (manager FAI) via +31 610960386. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Jaron Bossinade (senior corporate recruiter) via j.bossinade@ggzcentraal.nl of via +31 612342397
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Lees meerLees minder
Wil je meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Henk Mulder (manager FAI) via +31 610960386. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Jaron Bossinade (senior corporate recruiter) via j.bossinade@ggzcentraal.nl of via +31 612342397
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Passen wij bij elkaar?
Werk doen dat past, voldoening en plezier geeft. Dat gunnen we iedereen. Doe de korte test en krijg alvast een inkijk in onze bedrijfscultuur. Ontdek jouw match met GGz Centraal.
Open sollicitatie
Geen passende vacature gevonden?
Stuur ons een open sollicitatie waarin je aangeeft wie je bent en wat bij je past. Samen met jou kijken we wat er mogelijk is.
'Vernieuwende ideeën worden serieus genomen. Om de beste patiëntenzorg te leveren én om jezelf te ontwikkelen. Dat creëert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar
'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider
'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke patiënt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige
'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken
'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve ideeën uit te werken en samen te behandelen staan we nu én in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog
'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de patiënten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS