ANIOS Psychiatrie IHT & Crisisdienst

Voor wie jij er bent? Patiënten in een acute psychiatrische crisis. Als basisarts werk je in de psychiatrische crisisdienst en het IHT-team van Amersfoort en omstreken.
Je bent er als ANIOS door:

• psychiatrische beoordelingen te doen in thuissituaties, bij een sociale opvang, het (psychiatrisch) ziekenhuis, of bij de crisisdienst zelf.
• intakes te verrichten, onderzoek te doen en werkdiagnoses te stellen.
• een (concept) behandelplan uit te werken.
• behandelingen uit te voeren en bij te stellen indien nodig.
• mee te draaien in de 24-uurs bereikbaarheidsdiensten buiten kantoortijden.

Je werkt zelfstandig, onder supervisie van een psychiater, en nauw samen met ervaren sociaal psychiatrisch verpleegkundigen (SPV) en ambulant verpleegkundigen (APV). Binnen dit multidisciplinair team wordt samen de spoedeisende behandeling vormgegeven. Bij crisisbeoordelingen wordt gewerkt in koppels, waarbij artsen en SPV-en samen beoordelingen doen. Door nauw samen te werken met ervaren SPV-en kun je in korte tijd heel veel leren. In het team werken meerdere arts-assistenten met wie je veel contact hebt en ervaringen kunt uitwisselen. Psychiaters zijn zeer laagdrempelig benaderbaar voor overleg.

Veelal worden patiënten en hun netwerk enkele weken tot maanden gevolgd. Het type problematiek en de typering van de patiëntenpopulatie is zeer divers en varieert van ernstige psychiatrische ziektebeelden en verslavingsproblemen tot complexe sociale problematiek. Alle leeftijden kunnen worden aangemeld.
Er wordt nauw samengewerkt met alle betrokken ketenpartners, binnen en buiten de instelling. Bij de beoordeling en behandeling wordt het systeem direct betrokken, waarbij het systemisch gedachtegoed voorop staat.

Jouw nieuwe collega’s van het IHT/Crisisdienst-team wachten al op je. Met jou als ANIOS zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk, psychiatrische patiënten die in een crisis verkeren hulp bieden.

Hoe je ons team het beste kunt omschrijven? Deskundig, professioneel en betrokken. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.

Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. Samen kijken we naar wat jij nodig hebt in je werk.
Ook kun je als ANIOS bij GGz Centraal rekenen op:

• een aanvullend scholingstraject specifiek voor beginnende artsen in de ggz. Om de week kom je digitaal bijeen met je collega artsen om kennis op te doen over verschillende thema’s en ervaringen uit te wisselen.
• een bruto maandsalaris tussen € 4.108,- en € 6.264,- (CAO GGZ, functiegroep 65) op basis van 36 uur.
• een contract voor 32 - 36 uur per week voor een jaar. Wil je langer blijven, heel graag.
• een eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.
• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.

Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Daarmee heb je de mogelijkheid om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets, aanvullende reiskostenvergoeding of extra verlof.

Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.

Jij bent een gedreven arts met interesse in het werken met patiënten met psychiatrische problematiek. Daarnaast ben je een echte teamplayer en werk je moeiteloos samen met jouw collega's binnen de teams van onze afdeling. Je past binnen GGz Centraal als je net als wij vanuit jouw expertise wilt bijdragen aan de allerbeste zorg. Ook heb je voor deze baan:

• een afgeronde opleiding tot basisarts.
• een bijbehorende BIG-registratie.
• ervaring is fijn, maar je kunt ook solliciteren als je net jouw opleiding hebt afgerond.
• affiniteit met de doelgroep, volwassenen met een psychiatrische crisis.