Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige in opleiding
Ouderen met psychiatrische aandoening ondersteunen als SPV op weg naar hun herstel. Jij zorgt ervoor.
- Regio Almere
- Aantal uren per week 24 - 36 uur
- Opleidingsniveau HBO
Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige in opleiding in Almere
- Home
- Vacatures
- Verpleegkundigen
- Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige in opleiding in Almere
Zo werk jij
Voor wie jij er bent? Ouderen (65+) met psychiatrische problemen. In het ambulante team ben je een belangrijke partner in de verbinding tussen de patiënt en zijn netwerk, netwerkpartners en je team. Samen met je collega’s heb je een rol in het verder ontwikkelen van het behandelaanbod. Je werkt nauw samen met andere disciplines in het multidisciplinaire team. Kortom, je bent er als SPV i.o door:
- te werken met je eigen case-load.
- afhankelijk van de problematiek de behandeling aan te passen aan de mogelijkheden en herstel/behandelbehoefte van de patiënt en/of het systeem van de patiënt.
- werkbegeleiding en supervisie te ontvangen van een ervaren SPV, daarnaast heb je een team om je heen die graag ondersteunen waar nodig.
Met 18 andere professionals vorm je het ambulante team ouderenpsychiatrie. Het programma ouderenpsychiatrie is een deelspecialisme binnen Flevoland. Naast de ambulante en deeltijd behandeling beschikt ons programma ook over een open en gesloten ouderenkliniek die is gehuisvest in Almere. Het samenspel tussen klinische-, ambulante- en deeltijdbehandeling is een belangrijk aandachtsgebied. In nauwe samenwerking met je collega’s draag je mede zorg voor een optimaal behandelklimaat. Hetzelfde geldt voor het contact en de samenwerking met onze netwerkpartners.
Hoe je het team het beste kunt omschrijven? Wij zijn een echt team, zorgen voor elkaar maar zijn ook zelfstandig. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.
Hoe je het team het beste kunt omschrijven? Wij zijn een echt team, zorgen voor elkaar maar zijn ook zelfstandig. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.
Wij zorgen voor jou
Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. Samen kijken we naar wat jij nodig hebt in je werk. Op professioneel én persoonlijk vlak: we zien wie je bent. Betere zorg begint bij jou en daar ondersteunen en faciliteren we je graag in. Ook kun je rekenen op:
- een bruto maandsalaris tussen € 2.391,- en € 4.180,- (CAO GGZ, functiegroep 45/50). De hoogte is afhankelijk van het diploma en relevante werkervaringsjaren. Bij aanstelling in de functie van SPV wordt bij overgang de promotieregeling toegepast.
- de kosten voor het volgen van een SPV opleiding worden door ons vergoed.
- vanwege een verhoging in de CAO kun je eind 2023 rekenen op een salarisverhoging van 5%. Volgend jaar staat je een eenmalige extra uitkering én een extra salarisverhoging van 4% te wachten.  
- een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt bij ons meteen een vast contract.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% én een balansbudget van € 500 op basis van een 36-urige werkweek. Dit bedrag kun je besteden aan een cursus, extra vakantiedagen of laten uitkeren als salaris.  
- een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om fiscaalvriendelijk een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.  
- 166 verlofuren en 35 éxtra verlofuren (op basis van een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget. Die kun je gebruiken als extra vakantie of opsparen voor bijvoorbeeld een sabbatical. Dat komt neer op zo’n 25,5 vakantiedagen per jaar.   
Als je bij ons in dienst komt checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.  
Jouw kwaliteiten
Je hebt een groot hart voor mensen met veel levenservaring en hun verhalen. Je kunt op een natuurlijke wijze omgaan met weerstand van patiënten en je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Ook heb je voor deze baan:
- een afgeronde HBO-V opleiding met BIG registratie. Of een mbo verpleegkundige opleiding niveau 4 met BIG-registratie.
- minimaal twee jaar ervaring binnen de psychiatrie in de rol van verpleegkundige, bij voorkeur in een ambulant team.
- een rijbewijs en een eigen auto.
Wie zijn wij
Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s willen we elke dag het verschil maken voor onze patiënten. Dit doen we door strategisch te verbinden, te blijven innoveren en als collega’s op elkaar te bouwen. Zo werken we samen aan de ggz van nu én van morgen. Meer weten over onze strategische koers? Je leest het hier.
Onze locaties vind je in het midden van het land. Ons werkgebied strekt zich uit over Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek en Veluwe & Veluwe Vallei. Jouw nieuwe werkplek? Meerzicht in Lelystad. Vanuit Noord Flevoland en de Noordoostpolder kunnen volwassenen en ouderen met psychiatrische problematiek hier terecht voor een breed behandelaanbod. Er wordt zorg geleverd vanuit gebiedsteams, specialistische teams en/of klinieken. Met de A6 op steenworp afstand is deze locatie goed en bijna filevrij bereikbaar vanuit verschillende naastgelegen provincies.
De regio Flevoland ontfermt zich over een breed werkgebied, verdeeld over zes gemeenten. Vanuit onze locaties in Almere, Lelystad, Emmeloord en Dronten werken wij samen met ruim 325 collega’s. Flevoland is in beweging, stilstand is achteruitgang. Herstelgerichte patiëntenzorg, waarbij er zo maximaal mogelijk ambulant wordt gewerkt, kenmerkt de visie en aanpak binnen de regio. Evenals ons motto ‘behandelen doen wij samen’, waarbij de patiënt en zijn naasten centraal staan en intensief wordt samengewerkt met lokale netwerkpartners. Focus op eigen regie en autonomie, ruimte om te pionieren en multidisciplinaire samenwerking vind je terug in de visie op patiëntenzorg én werkgeverschap.
Onze locaties vind je in het midden van het land. Ons werkgebied strekt zich uit over Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek en Veluwe & Veluwe Vallei. Jouw nieuwe werkplek? Meerzicht in Lelystad. Vanuit Noord Flevoland en de Noordoostpolder kunnen volwassenen en ouderen met psychiatrische problematiek hier terecht voor een breed behandelaanbod. Er wordt zorg geleverd vanuit gebiedsteams, specialistische teams en/of klinieken. Met de A6 op steenworp afstand is deze locatie goed en bijna filevrij bereikbaar vanuit verschillende naastgelegen provincies.
De regio Flevoland ontfermt zich over een breed werkgebied, verdeeld over zes gemeenten. Vanuit onze locaties in Almere, Lelystad, Emmeloord en Dronten werken wij samen met ruim 325 collega’s. Flevoland is in beweging, stilstand is achteruitgang. Herstelgerichte patiëntenzorg, waarbij er zo maximaal mogelijk ambulant wordt gewerkt, kenmerkt de visie en aanpak binnen de regio. Evenals ons motto ‘behandelen doen wij samen’, waarbij de patiënt en zijn naasten centraal staan en intensief wordt samengewerkt met lokale netwerkpartners. Focus op eigen regie en autonomie, ruimte om te pionieren en multidisciplinaire samenwerking vind je terug in de visie op patiëntenzorg én werkgeverschap.
Solliciteren
Enthousiast? En nu? Sollicitieer meteen!
Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Rienk Brandsma (teamleider ouderenpsychiatrie) via +06-23093745.
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Rienk Brandsma (teamleider ouderenpsychiatrie) via +06-23093745.
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
'Vernieuwende ideeën worden serieus genomen. Om de beste patiëntenzorg te leveren én om jezelf te ontwikkelen. Dat creëert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar
'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider
'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke patiënt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige
'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken
'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve ideeën uit te werken en samen te behandelen staan we nu én in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog
'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de patiënten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS