Voorzitter Centrale Cliëntenraad

Je inzetten voor de belangen van onze cli√ęnten. Jij zorgt ervoor

  • Regio Amersfoort
  • Aantal uren per week 8 uur
  • Opleidingsniveau MBO / HBO
Vacatures voor Management, staf en ondersteuning
Voorzitter Centrale Cliëntenraad in Amersfoort

Zo werk jij

Als voorzitter vorm je samen met de afgevaardigde leden van de regionale cli√ęntenraden van GGz Centraal de CCR. Je zit vergaderingen voor (14x per jaar CCR, en 6x per jaar een overleg met RvB) en zorgt samen met het Dagelijks Bestuur (DB) voor de agenda. Je let erop dat gemaakte afspraken worden nageleefd (binnen de CCR en met de RvB). Je bewaakt de sfeer, zorgt voor een effectieve samenwerking en je vertegenwoordigt de CCR binnen en buiten de organisatie. Je kunt omgaan met verschillende belangen, nadenken op verschillende niveaus en overkoepelende thema's oppakken. Je hebt de kwaliteit om overzicht te houden op langdurige processen. Je bent ongeveer 8 uur per week beschikbaar voor de CCR.

Ben jij de voorzitter die wij zoeken?
Lees meerLees minder

Wij zorgen voor jou

Wij bieden jou een interessante en uitdagende vrijwilligersfunctie. De gelegenheid om samen te werken in een leuke, enthousiaste cli√ęntenraad bij een organisatie die belangenbehartiging van onze cli√ęnten belangrijk vindt. De CCR (en de voorzitter) wordt ondersteund door een ondersteuner.
  • als voorzitter ontvang je een vrijwilligersvergoeding die die bestaat uit een vaste ‚Äď en variabele onkostenvergoeding;
  • daarnaast ontvang je een reiskostenvergoeding;
  • een zittingsduur van 4 jaar, met mogelijke verlenging van 4 jaar.
  • wij bieden de mogelijkheid tot het volgen van scholing gericht op cli√ęntenraadswerk.
Lees meerLees minder

Jouw kwaliteiten

Wij zoeken een voorzitter die affiniteit heeft met de ggz en medezeggenschap. Daarnaast:
  • ben je onafhankelijk, integer, positief kritisch met een open vizier;
  • kun jij anderen enthousiasmeren en heb je sociale en communicatieve vaardigheden;
  • kun jij goed leidinggeven aan de vergaderingen;
  • heb je overzicht en kun je prioriteiten stellen;
  • kun je goed beslissingen nemen en delegeren;
  • heb jij goede onderhandelingsvaardigheden en een probleemoplossend vermogen bij crisissituaties;
  • heb jij kennis van de WMCZ 2018 (Wet medezeggenschap) of ben je bereid om je hierop te scholen;
  • heb jij bij voorkeur kennis van actuele wet- en regelgeving met betrekking tot de geestelijke gezondheidszorg.
Lees meerLees minder

Wie zijn wij

Wij zijn de centrale cli√ęntenraad (CCR) van GGz Centraal. De CCR bestaat uit afgevaardigden van de regionale cli√ęntenraden. Wij zetten ons in voor de kwaliteit van zorg en leven van alle cli√ęnten van GGz Centraal en overleggen hierover met de Raad van Bestuur (RvB), wij geven gevraagd of ongevraagd advies en zijn betrokken bij ontwikkelingen in de zorg. De CCR is opdrachtgever voor de kwaliteitstoetsing vanuit het cli√ęntenperspectief.

Onze huidige voorzitter neemt 1 juli 2024 afscheid van ons, daardoor ontstaat er een vacature voor 8 uur in de week voor de functie van voorzitter voor de CCR.
Lees meerLees minder

Solliciteren

Wij zouden het leuk vinden om met je in gesprek te komen.
Voor informatie en vragen kun je contact opnemen met Melanie Schenning, ondersteuner van de CCR, telefoon 06 82928574. Bij interesse kun je je motivatiebrief en cv mailen naar centrale.clientenraad@ggzcentraal.nl.

Kijk voor meer informatie over GGz Centraal en de CCR op www.ggzcentraal.nl.
Lees meerLees minder
Deel deze vacature

Open sollicitatie

Geen passende vacature gevonden? Stuur ons een open sollicitatie waarin je duidelijk aangeeft wie je bent en wat bij je past. Samen met jou kijken we wat er mogelijk is.

Open sollicitatie

Gerelateerde vacatures

Vragen?

Wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Bel of app dan met de vacaturehouder. Voor algemene vragen of vragen over de sollicitatieprocedure kom ik graag met je in contact.

Chanel van Kessel

Recruiter · Gooi & Vechtstreek

Werkdagen: ma, di, wo, do

Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar
'Vernieuwende idee√ęn worden serieus genomen. Om de beste pati√ęntenzorg te leveren √©n om jezelf te ontwikkelen. Dat cre√ęert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar
Lisette Versteeg, Teamleider
'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider
Martijn Krouwel, Verpleegkundige
'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke pati√ęnt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken
'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog
'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve idee√ęn uit te werken en samen te behandelen staan we nu √©n in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog
Yelin Deniz, AIOS
'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de pati√ęnten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS