IPS-Trajectbegeleider/ Jobcoach

Voor wie jij er bent? Psychisch kwetsbare mensen, waarbij het behouden of vinden van werk of een passende opleiding, niet via de reguliere wegen lukt en de koppeling met zorg nodig is. Als onderdeel van de behandeling voer je diverse re-integratietrajecten uit, onder andere op basis van de IPS-methodiek (Individuele Plaatsing en Steun). Dé evidence-based re-integratiemethode om mensen met een ernstige psychische aandoeningen te helpen bij het vinden en behouden van betaald werk of opleiding. Kortom, je bent er als IPS-trajectbegeleider/ jobcoach door:

• goed te kunnen schakelen met multidisciplinaire behandelteams en samen tot passende zorg te komen.
• advies te geven over een passende baan, financiën en uitkeringen.
• een eigen werkgeversnetwerk op te bouwen door het plegen van acquisitie.
• samen te werken met in- en externe netwerkpartners zoals het UWV, WSP en Gemeenten.
• kortdurende en langdurige ondersteuning te bieden aan zowel de cliënt als werkgever.

Het kunnen meedoen in de maatschappij door middel van een (betaalde) baan of opleiding maakt een significant verschil in het herstel en welbevinden van onze cliënten. Dit is waar jij aan bijdraagt!

Jouw nieuwe collega’s van het team Arbeid & Begeleiding kijken al uit naar jouw komst. Met jou als maatschappelijk Werker/ IPS-trajectbegeleider zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk: zorg en re-integratie bieden aan psychisch kwetsbare mensen. Het team bestaat uit 3 IPS-trajectbegeleiders, 3 jobcoaches en 4 maatschappelijk werkers (arbeid) die samen begeleiding bieden aan cliënten van de verschillende poli’s en FACT-teams in de Veluwe en Veluwe Vallei. IPS is onderdeel van de behandeling en gaat in nauwe samenwerking met het behandelteam. Jouw werkgebied is Ermelo en omgeving. Het hoofdkantoor bevindt zich in Ermelo, waar je ook regelmatig aanwezig bent.

Hoe je ons team het beste kunt omschrijven? Enthousiast en werken vanuit de herstelgerichte gedachte met oog voor de doelen en wensen van de cliënt. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.

Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Ook kun je als IPS-trajectbegeleider/ jobcoach bij GGz Centraal rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen € 2.677,- en € 4.180,- (CAO GGZ, functiegroep 50) op basis van 36 uur.
• een contract voor 28-32 uur per week voor een jaar. Bij wederzijds enthousiasme ligt een vast contract voor de hand.
• een eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.
• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
• een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Daarmee heb je de mogelijkheid om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets, aanvullende reiskostenvergoeding of extra verlof.

Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.

Jij bent gewend om zelfstandig te werken en initiatief te nemen om de cliënten zo goed mogelijk te ondersteunen in hun zoektocht naar een passende baan of opleiding. Uiteraard heb je een grote dosis optimisme en doorzettingsvermogen, zodat je in staat bent om vol enthousiasme over jouw werk te vertellen tijdens het netwerken met diverse partijen. Je werkt op het snijvlak van zorg en maatschappij en bent in staat om te schakelen tussen de belangen van jouw cliënt en de werkgever. Waarbij jouw kennis en/of werkervaring met onze doelgroep, cliënten met een (ernstige) psychiatrische aandoening, goed van pas komt. Je past binnen GGz Centraal als je vanuit jouw expertise wilt bijdragen aan de allerbeste zorg. Ook heb je voor deze baan:

• een afgeronde hbo-opleiding (SPH, MWD of Sociaal Work) met een door het COOAB2.0 erkend curriculum GGZ agoog. Of één van de door het COOAB2.0 aangewezen HSAO/HSS opleidingen.
• een afgeronde, erkende IPS-opleiding of de bereidheid deze te volgen.
• bij voorkeur kennis van wet- en regelgeving omtrent verzuim en uitkeringen.
• een rijbewijs en eigen vervoer.