ANIOS Ouderenpsychiatrie

Vanuit jouw exptetise herstel ondersteunende zorg bieden aan de patient. Jij zorgt ervoor.

  • Regio Hilversum
  • Aantal uren per week 32 - 36 uur
  • Opleidingsniveau WO
Vacatures voor Artsen
ANIOS Ouderenpsychiatrie in Hilversum

Zo werk jij

Ben jij arts en ligt je hart bij de ouderenpsychiatrie of wil je dit behandelprogramma graag ontdekken? Zit je te springen om jouw deskundigheid verder te ontwikkelen samen met enthousiaste collega's? Dan past deze baan als ANIOS ouderenpsychiatrie binnen de Rembrandthof perfect bij jou.
Het behandelprogramma ouderenpsychiatrie wordt uitgevoerd vanuit een multidisciplinair team.

Je bent, onder supervisie van een psychiater, verantwoordelijk voor het diagnosticeren en behandelen van de patiënt binnen een poliklinische setting. Hierbij gaat het zowel om psychiatrische behandeling als om inschatting van somatische problematiek cq comorbiditeit en een daar op te in te stellen beleid. Je onderhoudt contacten met de naasten van de cliënt en geeft informatie over de behandeling. Daarnaast neem je deel aan het reguliere teamoverleg en het vakgroepoverleg.

Naast de werkzaamheden op de polikliniek zijn er ambulante crisisdienstwerkzaamheden overdag en bereikbaarheidsdiensten in weekend, avond en nacht. De crisisdienst werkt voor alle leeftijden (in principe boven 18 jaar maar buiten kantoortijden, zeer incidenteel, ook jonger dan 18 jaar).. We werken voortdurend aan het verbeteren van de kwaliteit van de zorg en de samenwerking en stellen het op prijs als je hierover wilt meedenken. Binnen de crisisdienst werk je altijd samen met ervaren crisisdienstmedewerkers en altijd onder supervisie van een psychiater.
Lees meerLees minder

Wij zorgen voor jou

Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Ook kun je als ANIOS bij GGz Centraal rekenen op:
  • een contract voor 32- 36 uur per week, voor de duur van één jaar;
  • het salaris is conform de CAO GGZ, functiegroep 65 (minimaal € 3.760,- en maximaal € 5.734,- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek);
  • een eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.
  • 166 verlofuren en 35 levensfase-uren op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
  • een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Daarmee heb je de mogelijkheid om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets, aanvullende reiskostenvergoeding of extra verlof.
Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.
Lees meerLees minder

Jouw kwaliteiten

Je past binnen GGz Centraal als je net als wij de cliënt altijd voorop stelt/wilt bijdragen aan de allerbeste zorg, meegaat in veranderingen en jezelf altijd wilt verbeteren. Ook heb je voor deze baan:
  • BIG registratie als arts;
  • affiniteit met onze doelgroep;
  • je bent nieuwsgierig en gewend initiatief te nemen en snel te schakelen;
  • je weet, ook onder tijdsdruk, je werk goed te plannen en te organiseren;
  • je kunt goed samenwerken in een multidisciplinair team en bent in staat daar positie in te nemen.
Lees meerLees minder

Wie zijn wij

Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s willen we elke dag het verschil maken voor onze patiënten. Dit doen wij deskundig en vanuit betrokkenheid. En door te verbinden, te innoveren en op elkaar te bouwen. Zo werken we samen aan de ggz van nu én van morgen. Meer weten over onze strategische koers? Je leest het hier.

Onze locaties vind je in het midden van het land. Ons werkgebied strekt zich uit over Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek en Veluwe & Veluwe Vallei. Jouw nieuwe werkplek? De Rembrandthof in Hilversum. Dit is onze hoofdlocatie in ’t Gooi waar mensen van alle leeftijden met psychiatrische problematiek terecht kunnen voor een breed behandelaanbod. Zowel ambulante en klinische zorg op locatie als specialistische zorg vanuit wijkteams. Ook kunnen doorverwezen patiënten in psychiatrische crisis bij de Rembrandthof terecht bij de 24-uurs psychiatrische crisisdienst.

Binnen ons nieuwe cluster Neuropsychiatrie en Ouderenpsychiatrie wordt kortdurende behandeling aan ouderen vanaf 65 jaar geboden. Er wordt gewerkt met de volgende behandelprogramma’s: Onderzoek & Advies, 24 uurs Acute psychiatrie en gerontopsychiatrie en psychogeriatrie. Het aanbod bestaat uit: ambulante behandeling, psychiatrische meerzorg, casemanagement, PITO, module aanbod, deeltijdbehandeling en (acute) klinische opname.

De regio Gooi- en Vechtstreek ontfermt zich over een breed werkgebied, verdeeld over zeven gemeenten. Vanuit onze locaties in Bussum, Hilversum, Laren en Huizen werken wij samen met zo’n 440 collega’s. Regie geven, kennis delen, lef en energie tonen, vertrouwen geven en gastgericht zijn, kenmerken het kompas dat richting geeft aan onze visie op patiëntenzorg én werkgeverschap binnen regio Gooi- en Vechtstreek.
Lees meerLees minder

Solliciteren

Zet jouw talenten in als ANIOS op de plek waar het er écht toe doet: versterk GGz Centraal in Hilversum.

Wil je meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Marieke van der Kuyl via +31 682 855 712 Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Recruitment via recruitment@ggzcentraal.nl of via +31 881 340 415.

Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Lees meerLees minder

Gerelateerde vacatures

Vragen?

Wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Bel of app dan met de vacaturehouder. Voor algemene vragen of vragen over de sollicitatieprocedure kom ik graag met je in contact.

Jettie Harrewijn

Recruitment Coördinator

Stel je vraag
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar
'Vernieuwende ideeën worden serieus genomen. Om de beste patiëntenzorg te leveren én om jezelf te ontwikkelen. Dat creëert een energie en sfeer van ambitie in het team die aanstekelijk werkt.'
Remko Bosch, Psychosociaal Behandelaar
Lisette Versteeg, Teamleider
'Goede, constructieve samenwerking geeft meerwaarde aan het dagelijkse werk. Binnen mijn eigen teams, maar ook zeker onderling met mijn collega teamleiders. Wij zoeken elkaar op, ondersteunen elkaar waar nodig en zijn elkaars klankbord.'
Lisette Versteeg, Teamleider
Martijn Krouwel, Verpleegkundige
'Het is steeds weer de kunst om te kijken welke benadering het beste past bij iedere unieke patiënt. Hier kan ik echt bijdragen aan het welzijn van mensen en krijg ik de ruimte om mee te denken en initiatief te tonen.'
Martijn Krouwel, Verpleegkundige
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken
'Ik werk samen met een multidisciplinair team. Daarom kan ik mijn kennis optimaal inzetten en delen. Onder mijn regie lossen we problemen van zeer uiteenlopende aard met elkaar op.'
Annemiek Dop, Psychiater & Hoofd Behandelzaken
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog
'De optimale disciplinemix doorontwikkelen, dat is wat mij betreft de weg naar de toekomst. Door kennis te delen, slimme creatieve ideeën uit te werken en samen te behandelen staan we nu én in de toekomst krachtiger.'
Carlos Kroes, Klinisch Psycholoog
Yelin Deniz, AIOS
'Het is leuk om met zulke gedreven en inspirerende psychiaters te werken. Net als de variatie die je ziet in de patiënten bij GGz Centraal, is die er ook in de psychiaters die supervisor zijn. Zo kun je op iedere werkplek veel leren.'
Yelin Deniz, AIOS