In deze rol ga je in nauwe samenwerking met de duale partner, teamleider behandelzaken, leidinggeven aan het team van GGz Hulp Online en help je mee aan de doorontwikkeling van het team en het behandelaanbod. Het team draagt zorg voor de psychiatrische behandeling van volwassenen met psychologische problematiek en -stoornissen.
GGz Hulp Online biedt volledig online zorg en is 24/7 bereikbaar. Onze cliënten werken meerdere keren per week, met verschillende disciplines, vanuit verschillende invalshoeken aan hun herstel. Dit vereist samenspel, planning en timing. De benadering is persoonlijk. De behandeling past in het leven van de cliënt. We betrekken de thuissituatie en de leefstijl in de behandeling. We zijn een nieuw en groeiend team, waarbij wij zelf verantwoordelijk zijn voor de relaties in het netwerk (huisartsen, basis GGZ, andere online aanbieders, crisisdiensten etc.) Kortom, je bent er als teamleider bedrijfsvoering door:
- op transparante en deskundige wijze sturing te geven aan het team.
- uitvoering te geven aan het personeelsbeleid zoals onder meer capaciteitsplanning en voortgangsgesprekken.
- het zorgen voor een adequate bedrijfsvoering, de doorontwikkeling hiervan en het bewaken van de kwaliteit van zorg en zorgprocessen
- het liefst mee te werken met jouw team en het bieden van ondersteuning waar nodig: dit houdt in dat je ook daadwerkelijk werkzaam bent in het primaire proces: 100% online, tijd- en plaats onafhankelijk.
- ervaring in projecten initiëren, plannen, uitvoeren en borgen
Jouw nieuwe collega’s van GGz Hulp Online, onderdeel van GGz Centraal, wachten al op je. Met jou als teamleider bedrijfsvoering zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk, het bieden van online gespecialiseerde geestelijke gezondheidszorg aan volwassenen met psychologische problemen of -stoornissen. Hierbij hebben we een duidelijke focus op de eindigheid van de behandeling, zonder onze cliënten het gevoel te geven dat we hen abrupt laten vallen. Nazorg op maat. Dit is wat de eerste cliënten ons allemaal teruggeven. Hier zijn we enorm trots op!
Hoe kun je ons team het beste omschrijven? Als startend label, sinds mei 2020 actief, we zijn ambitieus en daarom op zoek naar pioniers, ondernemende, moderne en innovatieve professionals. Nieuwe collega’s die van aanpakken weten en het als hun taak zien verwachtingen te overtreffen. Maar het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.