Jeroen Terpstra

GGz Centraal Meerzicht heeft dringend behoefte aan psychiaters en artsen die bereid zijn bij Meerzicht in Lelystad en Dronten te werken; liefst natuurlijk in vaste dienst, maar het kan ook bijvoorbeeld als overbruggingstijd voor de wachttijd voor een specialisatieplaats.

Om een idee te geven wat er zo interessant kan zijn om als psychiater of arts bij Meerzicht te werken, hebben we Jeroen Terpstra, psychiater / hoofdbehandelaar en directeur zorg ad interim bij Meerzicht volwassenen- en ouderenpsychiatrie in Lelystad geïnterviewd. Hij geeft een kijkje in zijn keuken. Jeroen is sinds maart 2007 werkzaam bij Meerzicht. Eerst bij Meerkanten GGz en sinds de fusie in 2011 bij GGz Centraal.

Quote:

Het werken met ouderen vinden wij fantastisch; ouderen hebben veel te vertellen want al veel meegemaakt.

Hoe lang werk je al bij Meerzicht?
Ik werk hier in Lelystad bij Meerzicht sinds maart 2007 als psychiater. Ik heb hier het laatste gedeelte van mijn opleiding tot psychiater gevolgd en omdat ik het een bijzonder prettige locatie vond, ben ik hier gebleven.

Wat vind je dan zo bijzonder prettig aan de locatie Meerzicht in Lelystad?
Ik vond eigenlijk meteen het persoonlijke contact tussen de collega’s erg bijzonder. Ze zijn open, laagdrempelig en behulpzaam.
Zelf ben ik opgeleid in het UMC in Utrecht en daar is de sfeer wel goed, maar niet zo als hier. Zelf voel ik me eigenlijk meer een ziekenhuismedicus dan een medicus in de GGz, omdat ik veel affiniteit heb met de ziekenhuiswereld en de manier van denken in een medisch model. Een van de redenen waarom ik toch voor de GGz heb gekozen is dan ook het persoonlijk contact hier en dan vooral de leuke uitdagingen op deze locatie.

Wat maakt Meerzicht naast de collega’s nog meer bijzonder?
Zelf houd ik van bijzondere architectuur. En het gebouw van Meerzicht in Lelystad is zo’n gebouw van bijzondere architectonische waarde. Het is gebouwd door de architecten Alberts en van Huut in de jaren 90 van de vorige eeuw. Het is ruim opgezet, mooi uitgerust en bijzonder ingedeeld. Er is één klein praktisch nadeel aan dat bij de stijl van deze architecten hoort: er is geen enkele rechte muur en het heeft veel hoeken, waardoor je wat moeilijker kasten kwijt kunt om spullen op te bergen. Als je dan zelf komt uit het functionele-denken van de ziekenhuiswereld is dit wel een verademing en prachtig vormgegeven.

Wat is voor mensen die hier willen komen werken bijzonder?
De pioniersmentaliteit…Flevoland is relatief leeg als je er doorheen rijdt, maar Lelystad is naast Almere een grote stad met zeker ook grotestadsproblematiek: drugs, gedragsproblematiek en veel mensen met weinig steunsystemen. Die mensen die weinig steunsystemen hebben zijn juist de mensen die op de GGz terug moeten en kunnen vallen. Zij hebben het ook hard nodig. Op de Veluwe bijvoorbeeld heb je veel meer sociale netwerken; Flevoland is veel scherper en de mensen met problemen zijn vaak hartstikke ziek. En voor die mensen ben ik nu juist arts en psychiater geworden; voor de mensen die het het hardst nodig hebben. Ik werk zelf met name voor de gesloten afdeling, en daar werk ik ook het liefst, omdat het ons bestaansrecht is. Als wij er nl. niet zijn voor de mensen die op zo’n gesloten afdeling verblijven, komen zij door uitputting, verwaarlozing of de directe gevolgen van hun ziekte te overlijden. Tot die problematiek voel ik me het meest aangetrokken en voor hen kunnen we dus iets betekenen.

Wat is voor mensen die hier willen komen werken bijzonder?
De pioniersmentaliteit…Flevoland is relatief leeg als je er doorheen rijdt, maar Lelystad is naast Almere een grote stad met zeker ook grotestadsproblematiek: drugs, gedragsproblematiek en veel mensen met weinig steunsystemen. Die mensen die weinig steunsystemen hebben zijn juist de mensen die op de GGz terug moeten en kunnen vallen. Zij hebben het ook hard nodig. Op de Veluwe bijvoorbeeld heb je veel meer sociale netwerken; Flevoland is veel scherper en de mensen met problemen zijn vaak hartstikke ziek. En voor die mensen ben ik nu juist arts en psychiater geworden; voor de mensen die het het hardst nodig hebben. Ik werk zelf met name voor de gesloten afdeling, en daar werk ik ook het liefst, omdat het ons bestaansrecht is. Als wij er nl. niet zijn voor de mensen die op zo’n gesloten afdeling verblijven, komen zij door uitputting, verwaarlozing of de directe gevolgen van hun ziekte te overlijden. Tot die problematiek voel ik me het meest aangetrokken en voor hen kunnen we dus iets betekenen.

Hoe ziet jouw dagelijkse werk er uit?
Op de acute deeltijd ben ik verantwoordelijk voor medicatiecontacten en diagnostische interventies. Bij de gesloten afdeling heb ik de behandel- en separeercontacten onder mijn hoede. Bij de poliklinische afdelingen doe ik de behandelcontacten, draai ik crisisdienst en doe ik psychiatrische onderzoeken. Uiteraard ben ik als hoofdbehandelaar ook nog eens verantwoordelijk voor het ontwikkelen van beleid binnen Meerzicht en voor de supervisie.

Jeroen Terstra Vierkant2.jpg

GGz Centraal zoekt psychiaters en artsen. Wat zoek je vooral in psychiaters en artsen die willen solliciteren?
We zoeken echt psychiaters en artsen met pioniersgeest en artsen die hart hebben voor patiëntencontacten. Vanwege die pioniersmentaliteit hier zul je bijvoorbeeld ook weinig grijze muizen tegenkomen bij Meerzicht. We zijn op zoek naar mensen met een open, enthousiaste en lerende houding.

Wat bied je aan mensen die hier willen komen?
Naast een leuke werkomgeving bieden we een uitstekende leerplek voor mensen die daadwerkelijk wat willen leren. Je krijgt hier te maken met echte psychiatrie, waar je in je latere werk veel profijt van zult hebben. Bovendien is Meerzicht een instelling die heel netwerkgericht is. In de polder ben je afhankelijk van elkaar, juist omdat patiënten geen steunsystemen hebben. Vooral de samenwerking met de huisarts, het maatschappelijk werk, het ziekenhuis en de politie is dus voor ons van groot belang.

Ook krijgt iedere arts hier supervisie, dus je wordt nooit in het diepe gegooid. Mogelijkheden genoeg dus bij ons!

Je wordt tenslotte uitgedaagd om echt creatief te zijn. Wij zijn namelijk altijd al gewend geweest om met weinig middelen het maximale eruit te halen. Het is enorm waardevol voor een verder carrière om te leren creatief met middelen om te gaan. En dat kun je hier dus leren. Werken bij de Meerzicht is interessant, veelzijdig en gevarieerd.

Is er een positief klimaat om opleidingen te volgen bij GGz Centraal?
GGz Centraal is in ieder geval een opleidingsinstelling voor psychiaters. Daarnaast stimuleren we artsen die hier langer willen werken dan een korte tijd om ook volledige opleidingen te volgen. Afhankelijk van de contractafspraken worden deze geheel of gedeeltelijk gefinancierd. Uiteraard kunnen artsen die een kortere tijd hier willen werken ook cursussen volgen.
We zijn op dit moment ook bezig met een intern certificatietraject voor algemene (basis)artsen om de borging voor de ervaring die je opdoet te regelen. Het is eigenlijk een blijk van waardering.

Wat maakt Lelystad zo bijzonder om te werken?
Zoals ik al zei biedt Lelystad naast plattelandsproblematiek ook grotestadsproblematiek, terwijl je dat eigenlijk niet verwacht hier.
Als stad lijkt het afgelegen te liggen zo midden in de polder, maar je kunt hier nog tegen een heel betaalbare prijs lekker wonen, met water, bos en groen genoeg om je heen. Ik hoor vooral van mensen met kleine kinderen dat ze het hier zo heerlijk vinden om te wonen en te werken. En als je niet in Lelystad wilt wonen? Ook geen probleem; zelf woon ik nl. ook niet in Lelystad, maar ik vind het wel heerlijk om door de polder naar huis te rijden en letterlijk even afstand te nemen van mijn dagelijkse werkzaamheden, rijdend door een mooie polder tegen de files in. Je bent eigenlijk heel snel in de Randstad en Utrecht.

Kortom: Meerzicht biedt uitdagingen genoeg om een leuke baan te vinden. Wat let je om te solliciteren?

Wil je meer weten over mogelijkheden om als psychiater of arts bij Meerzicht te werken? Neem dan contact op met Jeroen Terpstra, psychiater en hoofdbehandelaar, telefoon 0320 284900.